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jueves, 22 de enero de 2026
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    La Comunidad exigirá a Sabic un plan social acompañado de un plan de recolocación

    Sigue a la espera de que se cierre una fecha para la reunión solicitada entre el Ejecutivo regional, la dirección de la multinacional y el ministro de Industria

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    El Gobierno de la Región de Murcia está a la espera de que se cierre una fecha para la reunión solicitada entre el Ejecutivo autonómico, la dirección de la multinacional Sabic y el ministro de Industria, Jordi Hereu, con el objetivo de abordar el anuncio de cierre de la planta de la compañía en Cartagena.

    Así lo confirmó el portavoz del Gobierno regional, Marcos Ortuño, al término del Consejo de Gobierno. Reiteró que el Ejecutivo regional “está y estará siempre al lado de los trabajadores” y que será “muy exigente” con la empresa ante una decisión que afecta «a numerosos puestos de trabajo y a muchas familias».

    Ortuño subrayó que el ejecutivo autonómico exigirá a Sabic un plan social acompañado de un plan de recolocación para los empleados afectados, con el fin de minimizar el impacto laboral y social del cierre.

    El portavoz insistió en que el presidente de la Región, Fernando López Miras, ha solicitado una reunión conjunta con el ministro y el consejero delegado (CEO) de Sabic, y recalcó que acompañará a los trabajadores “en todo este proceso”, defendiendo sus derechos y la continuidad del empleo industrial en Cartagena.

    El cierre anunciado de la planta Lexan 1 de Sabic en la diputación cartagenera de La Aljorra ha generado preocupación tanto entre los trabajadores como en las autoridades regionales, dado que la compañía, que opera en la ciudad desde hace años, aún no ha presentado un plan detallado para la recolocación de su personal ni medidas sociales que mitiguen el impacto del cierre, lo que mantiene la incertidumbre sobre el futuro laboral.

    El impacto indirecto sería mayor a los 350 puestos directos que la planta emplea actualmente y que se dedica a la fabricación de resinas de policarbonato de alto rendimiento y el medio millar de la plantilla en total, dado que afectaría a centenares de empleos vinculados a empresas auxiliares y actividad inducida que también se verían afectados si la actividad industrial se reduce de forma significativa.

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