La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de la Región de Murcia (TSJRM) ha desestimado el recurso presentado por el trabajador de una empresa agrícola contra la sentencia que declaró procedente su despido por agredir al administrador de la misma, tras desobedecer la orden de que debía desinfectarse las manos y las herramientas para evitar la propagación de un virus en una plantación de tomates de Lorca.
La sentencia de la Sala, a la que ha tenido acceso Efe, declara que el cese de la relación laboral estuvo justificado, ya que como se recogía en la carta de despido, entregada en enero de 2022, incurrió en agresión física y verbal, desobediencia y falta de respeto.
Y añade que tanto la agresión sufrida por el jefe como las lesiones padecidas por este, que tardaron en curar tres días, quedaron debidamente probadas en el juicio, sin que el demandante sufriera indefensión alguna durante la tramitación del proceso judicial.
El juzgado de lo Social de Murcia que dictó la resolución que ahora se confirma declaró probado que los trabajadores estaban advertidos por la empresa de que tras acabar las faenas de cada hilo de tomateras debían desinfectarse las manos y las herramientas que hubieran utilizado para evitar la propagación del virus.
La sentencia recogió igualmente que la discusión dentro de la cual se produjo la agresión se originó cuando el administrador comentó al trabajador que poco antes había recriminado a su esposa, también empleada de la sociedad, por no desinfectarse tampoco ella las manos.