La cooperativa valenciana de Supermercados Consum ha sido distinguida por su compromiso con la conciliación entre la vida laboral, familiar y personal de sus empleados. En concreto, se ha convertido en la primera empresa del sector de la distribución en obtener el nivel A+ del certificado efr, el máximo reconocimiento otorgado por la Fundación Másfamilia.
Consum obtuvo su primera certificación en 2007 y desde entonces ha incorporado nuevas medidas «que refuerzan el bienestar de su plantilla», según destacó en un comunicado la compañía.
La auditoría realizada este año evaluó aspectos tan diversos como el liderazgo, los soportes organizativos, los indicadores, los objetivos, el catálogo de medidas, la formación y la comunicación. Asimismo, incluyó entrevistas individuales a trabajadores y un análisis de la eficacia y eficiencia de las políticas implementadas.
Según la compañía, el informe destacó la implementación de la semana laboral de cinco días, «pionera en el sector» y la implantación del teletrabajo en oficinas. También valoró la reducción de la jornada anual en 20 horas en los últimos dos años, las cinco semanas de vacaciones, así como el «esfuerzo por acercar el puesto de trabajo al domicilio».
La cooperativa tiene medio centenar de tiendas distribuidas por toda la Región de Murcia. Del total, 30 son tiendas propias y 20, franquicias Charter.